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    面对重晖刚刚那种近似“贤者时间”的状态，南祝仁是很理解的。

    他在每次做完大案例的归档的时候，也会有这种沉浸进去舍不得退出来的感觉。

    此刻默默等了一会，看到重晖重新投入工作之后，南祝仁也顺势点了点头：“收集到了一些信息。不太完整，但是帮助很大。”

    半个小时的时间，根本不够南祝仁在医院里面转多久。

    刚刚他只来得及和一个去年新进的护士聊了两句，对方在轮岗的过程中在李玲玲的手下干过一段时间的活。属于【360度评估】中的“下属”视角。

    不过和朋辈的同事比起来，下属眼里的李玲玲就多了更多“听说”、“猜测”、“大概”的形容。

    这是可以理解的。毕竟除了类似传统师徒帮带的关系，下属和上级很少有亲密的，反而是一起从萌新到老油条的朋辈对彼此更加了解。

    得到的信息倒也不是没有帮助，起码能够验证之前小个子护士和崔崔护士所言非虚。

    “接下来的话，我想要去收集领导视角下的来访者信息。这部分虽然医院的院长也给过，但是不同层级的领导看法还是有区别的，我想更详细地去聊一聊。”

    南祝仁道：“同时，也有很多东西是电话里面不方便说的，比方说家庭情况之类的。如果可以的话，我甚至想要在监管的前提下看一看李玲玲的内部个人档案，详细地了解她的成长经历、受教育背景之类的。”

    能够这么全方位地了解来访者信息的机会可不多。

    重晖对此却不看好：“这些你跟老师沟通过了？”

    南祝仁点头：“我让老师替我试探了一下医院这边，他们只说要考虑，等我过来之后再商量。”

    那可能就是有点问题。但是白庆华相信南祝仁在面对面的时候能够解决问题——至少是解决部分问题。

    南祝仁又道“刚好管这块的负责人和我们今天去要数据的是同一波人，一会正好去一起谈了。”

    也算是任务二合一了。

    重晖却是抿了抿嘴唇，对南祝仁道：“师弟，你知道我为什么会先来按摩，然后再去要数据吗？”

    南祝仁一挑眉，听起来里面另有隐情？

    自己去要李玲玲的档案有困难可以理解，但重晖要数据为什么也不容易？

    这可是著书立说的大项目……等会。

    南祝仁突然陷入沉思。

    就听见重晖语重心长道：“因为以后可能会有一场硬仗要打，所以先把状态调整到最好嘛。”

    ……

    “喂，老师，我到了。”

    “嗯，刚到，白老师那边的人还没来。”

    一个不瘦但高的三十多岁男人一手拿着手机，一手拉开眼前的办公室门。

    嘎吱——

    木头与金属摩擦的声音，让里面正对着电脑在整理什么东西的高发际线医生抬起头。

    “师兄……”发际高医生的招呼才打到一半，就及时止住了。

    高不瘦医生把自己的提包放在座位上，打开自己的电脑，同时对着手机不断点头：“我进来了，老师。”

    “好，好，我知道的……”

    半晌过后，高不瘦医生挂断电话，四处看看抓过自己的白大褂披上，终于长出一口气。

    “师兄，你今天不是调休吗。”发际高医生这个时候才终于得空出口问候，“老师又给你安排活了？”

    医学院的学生毕业之后，其就业存在很强的地域性。

    多数情况下，医院也会更加乐意招收本地的学生。很多学生哪怕毕业于北都，在想要往老家的医院递简历的时候都会发现竞争不过本地双非院校的医院毕业生。
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